Контрасты европейского рынка труда: Латвия среди аутсайдеров
По состоянию на начало 2026 года, картина минимальных заработных плат в Европейском союзе демонстрирует значительное расслоение между странами. Национальная минимальная заработная плата установлена законодательно в 22 из 27 государств-членов ЕС. Как стало известно, среди этого числа лишь одна страна ЕС предлагает более низкий минимальный оклад, чем Латвия. Исключение из общего правила составляют Дания, Италия, Австрия, Финляндия и Швеция, где размер минимального дохода определяется коллективными соглашениями, а не государственным актом.
Номинальный размер оклада в Латвии
Согласно последним данным, с 1 января 2026 года минимальная месячная заработная плата в Латвии составляет 780 евро брутто. Этот показатель помещает страну в группу государств, где минимальный оклад не превышает 1000 евро в месяц. В этом списке, помимо Латвии, также оказались Болгария (620 евро), Румыния (795 евро), Венгрия (838 евро), Эстония (886 евро), Словакия (915 евро), Чехия (924 евро) и Мальта (994 евро).
Лидеры и «средняки» Евросоюза
Рейтинг номинальных минимальных зарплат возглавляют страны с наиболее развитой экономикой. На вершине списка находятся Люксембург (€2 704), Ирландия (€2 391), Германия (€2 343), Нидерланды (€2 295) и Бельгия (€2 112). Страны, такие как Франция (€1 823) и Испания (€1 381), расположились в более высокой категории, что свидетельствует о существенном разрыве даже между крупными экономиками ЕС.
Реальная стоимость денег: Паритет покупательной способности
Эксперты отмечают, что номинальные цифры не всегда отражают реальный уровень жизни граждан. При пересчете минимальных зарплат по стандарту покупательной способности (PPS), который нивелирует разницу в ценах на товары и услуги, картина распределения мест меняется. По этому показателю разрыв между странами становится меньше, хотя Латвия по-прежнему остается в нижней части рейтинга.











Следите за новостями на других платформах: